275 специалистов в Новосибирской области научились «Ловить молодежные тренды»

За 4 года корпоративный университет молодежной работы при поддержке департамента молодежной политики Новосибирской области подготовил уже 275 специалистов. Новую образовательную программу университета открыл руководитель департамента молодежной политики региона Сергей Федорчук.

«Корпоративный университет молодежной работы существует у нас с 2020 года и является платформой непрерывного образования в сфере молодежной политики. За весь период существования платформы было обучено более 275 специалистов. Университет дает возможность специалистам региона успевать ловить быстро меняющиеся молодежные тренды, оперативно реагировать на вызовы актуальными форматами молодежной работы. Кроме того, благодаря нашему неформальному подходу к организации образовательного процесса корпоративный университет формирует настоящее сообщество специалистов сферы молодежной политики региона», – рассказал Сергей Федорчук.

Новая образовательная программа – второй очный семинар тренинг-курса для руководителей молодежных центров Новосибирской области – проводится с 6 по 8 августа. В общей сложности в курсе участвуют 14 команд, каждая из которых обладает уникальным контекстом и опытом работы.

Тренерским составом Корпоративного университета был разработан курс с учетом разнообразия команд и специфики управленческих проблем и задач специалистов разных территорий. Данный курс не только повысит профессиональные навыки участников, но и окажет значительное влияние на развитие молодежной политики в Новосибирской области, создавая устойчивую основу для активного участия молодежи в жизни общества.