Команды финалистов регионального этапа конкурса «Лидеры России» представили первому заместителю Губернатора Новосибирской области, руководству регионального минздрава и представителям медицинского сообщества разработанные ими решения актуальных кейсов, предложив меры, направленные на обеспечение учреждений здравоохранения региона кадрами среднего медицинского персонала.

Как отметил Юрий Петухов, участники проекта «Лидеры России» – опытные управленцы с прекрасным образованием, богатым управленческим опытом и значимыми достижениями в своих сферах. «Нам был очень важен их взгляд на актуальные вопросы, взгляд со стороны. Предложения, которые были сформулированы командами, достаточно профессиональны, актуальны и могут быть использованы в работе регионального министерства здравоохранения и для принятия управленческих решений», – подчеркнул он.

Особенностью конкурса «Лидеры России» этого года является новый формат конкурсного отбора – региональный этап, который заключается в том, что участники, объединившись в команды, предлагают решение актуальной задачи. Это позволяет региональным властям получить не просто свежие идеи, но и сплоченные сообщества эффективных управленцев, которые и после конкурса продолжат взаимодействовать на благо регионов.

На региональном этапе конкурсанты работали в командах. В Новосибирской области участие принимали семь команд, в которых над решением кейсов работали 64 участника. Кейс заключался в поиске решения вопроса кадрового дефицита среднего медицинского персонала в медицинских учреждениях. По результатам экспертной оценки наибольшее количество баллов с большим отрывом от остальных набрали 2 команды, которые и представили свои решения. В дальнейшем лидеры смогут принять участие в реализации своих проектов.

Предложенные участниками регионального этапа решения основаны на анализе большого объема статистических данных, результатах самостоятельно проведенных опросов среди студентов, среднего медицинского персонала, руководителей и экспертов в сфере здравоохранения. В ходе работы над проектом команды дали оценку действующим мерам поддержки, а также провели сравнительный анализ решений в сфере здравоохранения в разных регионах и странах. Предложенные командами решения носят системный характер, включают экономические, административные, организационные и информационные составляющие.
 
Напомним, что в Новосибирской области опережающими темпами идёт строительство медицинских учреждений. Только в 2022 году построено 12 объектов в числе которых амбулатории, поликлинические отделения и поликлиники. В 2023 году идёт строительство ещё 7 объектов в районах области и 7 – в Новосибирске. Обеспечение новых и действующих медицинских организаций квалифицированными кадрами находится на контроле в Правительстве Новосибирской области, прорабатываются пути решения этой задачи. В их числе − целевая подготовка среднего медицинского персонала и другие стимулирующие меры поддержки молодых специалистов.

Конкурс управленцев «Лидеры России» проводится с 2017 года по поручению Президента Российской Федерации. В апреле 2023 года стартовал пятый сезон проекта. За все время на участие в конкурсе подано более одного миллиона заявок из 150 стран мира.